{"id":8945,"date":"2025-08-07T15:57:39","date_gmt":"2025-08-07T15:57:39","guid":{"rendered":"https:\/\/syncleadership.com\/?page_id=8945"},"modified":"2025-08-07T23:53:19","modified_gmt":"2025-08-07T23:53:19","slug":"david-bobier","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/syncleadership.com\/fr\/sync-leaders\/david-bobier\/","title":{"rendered":"David Bobier"},"content":{"rendered":"
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David Bobier est un artiste m\u00e9diatique en situation de handicap qui travaille avec le son et la vibration, et il est le fondateur de VibrafusionLab.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

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Je suis un artiste m\u00e9diatique handicap\u00e9 avec une perte auditive qui travaille dans le domaine exp\u00e9rientiel du son interactif, des vibrations et de la visualisation sonore. J'ai \u00e9galement \u00e9t\u00e9 parent de deux enfants sourds souffrant de handicaps complexes. Cela m'a conduit \u00e0 plus de 30 ans de relations \u00e0 tous les niveaux avec les communaut\u00e9s sourdes, handicap\u00e9es, irrationnelles et malades chroniques, des interactions purement sociales aux r\u00f4les de leadership de mentorat, d'\u00e9ducation, de d\u00e9fense et de lutte pour leurs droits. Cette exp\u00e9rience a \u00e9t\u00e9 d\u00e9terminante dans mon cheminement en tant qu'artiste et en tant que fondateur et directeur de VibraFusionLab.<\/p>\n\n\n\n

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Les arts pour les personnes sourdes et handicap\u00e9es sont un ph\u00e9nom\u00e8ne relativement nouveau et, dans une certaine mesure, c\u00e9l\u00e9br\u00e9 au Canada. Gr\u00e2ce au financement prioritaire des arts, nous avons constat\u00e9 une croissance significative du nombre d'artistes et de professionnels des arts de premi\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration issus des communaut\u00e9s sourdes et handicap\u00e9es qui travaillent activement \u00e0 changer le paysage artistique. Mais \u00e0 un co\u00fbt ! Il est temps de jeter les bases pour la prochaine g\u00e9n\u00e9ration.<\/p>\n\n\n\n

La langue des signes am\u00e9ricaine pour \u00ab pont \u00bb implique l'utilisation des deux mains pour repr\u00e9senter la structure. La main non dominante est \u00e9tendue horizontalement, repr\u00e9sentant la surface du pont. La main dominante, avec l'index et le majeur \u00e9tendus, est plac\u00e9e sous la main non dominante, se d\u00e9pla\u00e7ant d'un c\u00f4t\u00e9 \u00e0 l'autre pour imiter les supports du pont.<\/p>\n\n\n\n

Selon le dictionnaire Merriam-Webster, \u00ab \u00e9tablir un pont \u00bb \u00e9voque\u00ab un temps, un lieu ou un moyen de connexion ou de transition \u00bb. Ce sens r\u00e9sonne en moi en tant que personne qui a consacr\u00e9 une grande partie de ma vie professionnelle en tant qu'artiste, conf\u00e9rencier, inventeur et facilitateur \u00e0 l'exploration et \u00e0 la mise en \u0153uvre d'une pratique de connexion et de facilitation de la transition. En favorisant la collaboration et la connexion avec et parmi les personnes sourdes, handicap\u00e9es, irrationnelles et malades chroniques, un terrain fertile pour nourrir la pens\u00e9e et l'action radicales est ouvert et admissible \u00e0 une originalit\u00e9 d'esprits \u00e9mergents et r\u00e9silients et de pratiques cr\u00e9atives. Ce pouvoir de l'activisme m\u00e9diatise des imaginations prolong\u00e9es d'accessibilit\u00e9, de l'innovation des m\u00e9thodologies cr\u00e9atives, de l'autonomisation de la communaut\u00e9 et d'une voix r\u00e9siliente et unifi\u00e9e pour l'\u00e9galit\u00e9 artistique.<\/p>\n\n\n\n

Sync Canada, dans ses multiples manifestations, avec son accent constant sur le leadership et le coaching, a jou\u00e9 un r\u00f4le crucial dans la cr\u00e9ation d'un espace fertile pour nous permettre de changer et d'avoir un impact dans nos pratiques artistiques, et Sync Re-Ignite, avec son accent sur les artistes ayant une pratique des arts visuels ou m\u00e9diatiques, est la nouvelle fen\u00eatre d' opportunit\u00e9 et la prochaine \u00e9tape logique pour cultiver une pratique inclusive et une conservation accessible au Canada en s'appuyant sur ce que nous avons accompli.<\/p>\n\n\n\n

Pourquoi maintenant ? Parce que nous le pouvons ! Nous le pouvons parce que nous avons les ressources et l'exp\u00e9rience. Gr\u00e2ce aux manifestations pr\u00e9c\u00e9dentes de Sync Leadership au Canada, nous avons cr\u00e9\u00e9 un r\u00e9seau de leadership curatorial et une \u00e9nergie unifi\u00e9e pour provoquer le changement et cr\u00e9er une place justifi\u00e9e et \u00e9quitable pour les cr\u00e9atifs sourds, handicap\u00e9s, fous et malades chroniques au Canada. L'\u00e9nergie manifeste l'\u00e9nergie. Et qu'est-ce que l'\u00e9nergie, sinon la capacit\u00e9 de provoquer un changement ou un mouvement et de voir comment et de quelle mani\u00e8re, cela a un sens pour les autres. <\/p>\n\n\n\n

Et qu'est-ce que le leadership s'il ne s'agit pas de partager l'\u00e9nergie ? Sync Re-Ignite, de par son nom et sa nature, est con\u00e7u pour partager l'\u00e9nergie ; pour partager des moyens de favoriser des pratiques de leadership accessibles et, par extension, pour partager ces pratiques \u00e0 grande \u00e9chelle dans la communaut\u00e9 artistique. Il s'agit aussi d'explorer cet espace lumineux et tr\u00e8s fertile entre la pens\u00e9e et l'action et entre l'action et l'ach\u00e8vement, l'intervalle de rapprochement o\u00f9 l'intuition et la connaissance s'entrem\u00ealent et o\u00f9 se forment des pratiques de conservation accessibles.<\/p>\n\n\n\n

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Sync Re-Ignite, de par son nom et sa nature, est con\u00e7u pour partager l'\u00e9nergie ; pour partager des moyens de favoriser des pratiques de leadership accessibles et, par extension, pour partager ces pratiques \u00e0 grande \u00e9chelle dans la communaut\u00e9 artistique.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

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Other Leaders<\/h2>\n\n\n\n